为实施“人才强企”，加强人才队伍建设，优化公司人员结构，根据集团发展战略和业务需要，根据工作需要，伟德betvlctor1946现面向社会公开招聘员工。公告如下：

 一、招聘原则

（一）德才兼备原则。坚持德才兼备的标准，在考察应聘者知识素养、业务水平、能力才干的同时，注重考察应聘者的职业道德、品质修养和工作作风。

（二）公平公开原则。严格执行招聘工作纪律，为应聘者提供公开、平等、公正的竞争机会。

（三）竞争择优原则。依据招聘岗位对应聘者在工作经验、能力素质、性格特质、团队精神等方面的要求，通过竞争方式选拔出适合岗位要求的优秀人才。 

二、招聘岗位及条件

（一）招聘岗位

（二）岗位条件

1.通和集团合肥公司土建工程师：

（1）政治立场坚定、品德端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

（2）年龄在40周岁以下（即1981年8月1日及以后出生），男性，全日制本科及以上学历，工民建、土木工程、园林景观等工程类相关专业。

（3）具有3年及以上现场施工经验，有房地产工作经验者优先。

2.通和物业公司品质管理部经理：

（1）政治立场坚定、品德端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

（2）年龄在45周岁以下（即1976年8月1日及以后出生），男性，全日制本科及以上学历，房地产、物业管理等相关专业。

（3）熟悉房地产开发和物业管理工作流程和环节，具有较强的计划、组织、协调、沟通和应急处理能力。

（4）具有较高的职业素养，熟练掌握和运用物业服务企业品质管理的理论、方法及考核体系建设。

（5）中级及以上专业职称，知名物业企业3年以上品质管理经验。

（6）具有物业管理经理、国家注册物业管理师等证书者优先。

3.通和集团怀远分公司、伟德betvlctor1946宿州公司主办会计：

（1）政治立场坚定、品德端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

（2）年龄在35周岁以下（即1986年8月1日以后出生），性别不限，全日制本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具有会计职称。

（3）具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验；具备优秀的职业素质能力和丰富的财会项目分析处理经验；熟悉国内会计准则及相关的财务、税务、审计法规政策；熟练使用办公软件及财务应用软件。

（4）从事过房地产及相关行业财务工作，具有3年以上相关岗位工作经验。

（5）为人正直、责任心强，原则性强，思维敏捷、严谨，工作踏实，有较强的敬业精神；具有良好的综合素质，有较强的沟通协调能力和管理能力；善于关心团结同志，具有团队精神并能承受工作压力。能驻外（省内）。

4.通和营销公司策划部策划专员：

（1）政治立场坚定、品德端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

（2）年龄在35周岁以下（即1986年8月1日及以后出生），性别不限，全日制本科及以上学历，市场营销、房地产管理、广告学、设计类相关专业。

（3）熟悉营销推广运作，并对广告作品有一定的审美和判断能力。具有较强的组织、策划、方案执行能力及良好的文字表达能力。

（4）具有较强的沟通协调及团队领导能力，工作作风端正，抗压性强；诚实守信，品德优秀，勤奋敬业。

5.农垦建筑公司：

（一）综合办文员

（1）政治立场坚定、品德端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

（2）年龄在35周岁以下（即1986年8月1日及以后出生），性别不限，全日制本科及以上学历，文秘、新闻学、汉语言文学、管理等专业。

（3）能熟练使用Office等办公软件，具备良好的文字功底,擅长公文及其他各类文书的撰写。

（4）有良好的思想品质和职业素养，具有团队协作意识，善于沟通，语言表达能力强；身心健康，吃苦耐劳；具有高度的工作热情,工作认真负责；无不良记录。

（5）具有3年以上工作经验。

（6）中共党员优先。

（二）法务专员

（1）政治立场坚定、品德端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

（2）年龄在35周岁以下（即1986年8月1日及以后出生），性别不限，全日制本科及以上学历，法学及相关专业。

（3）熟悉民法典、合同法、劳动法、房地产行业与建筑业法律法规，熟悉相关更新法规政策，良好的文字及语言沟通能力。

（4）具有3年以上相关工作经验。

（三）人力资源部办事员

（1）政治立场坚定、品德端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

（2）年龄在35周岁以下（即1986年8月1日及以后出生），性别不限，全日制本科及以上学历，人力资源、管理等专业。

（3）熟悉国家干部、人事管理相关政策，企业关于合同管理、招聘录用政策。学习能力较强,工作积极主动,条理性强,具备较强的沟通能力和团队合作意识,责任心强,有一定文字功底。

（4）具有3年以上工作经验。

（5）熟悉党务、群团工作，中共党员优先。

（四）经营管理部预算员

（1）政治立场坚定、品德端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

（2）年龄在45周岁以下（即1976年8月1日及以后出生），性别不限，全日制本科及以上学历，工程管理或造价专业。

（3）有五年以上造价工作经验且具有两年以上项目现场管理经验.

（4）会使用现行的常用造价软件（如新点、广联达、神机妙算）。

（5）有二级注册造价师以上证书。

三、招聘渠道

本次招聘面向社会公开招聘，在专业互联网招聘平台（新安人才网等）、伟德betvlctor1946网站等发布招聘公告。

四、招聘程序

（一）应聘报名

1.报名时间：2021年9月1日至2021年9月10日。

2.报名方式：应聘人员可登录招聘网站（新安人才网等）应聘系统投递应聘资料，也可通过电子邮件形式直接发送至伟德betvlctor1946人力资源部邮箱；不接受现场报名，每个应聘人员限报一个岗位。

3.应聘资料：

（1）居民有效身份证复印件；

（2）个人简历；

（3）学历、学位证书复印件，国（境）外学历者须提供国（境）外学历学位认证书和经教育部认可的学历证明等相关证明材料；

（4）专业技术资格、职业资格等证书复印件；

（5）获奖证书复印件；

（6）其他辅助证明个人任职及能力材料等。

（7）《应聘登记表》（面试时需提供）；

（二）资格审查和简历筛选      

伟德betvlctor1946人力资源部会同相关部门根据岗位条件对应聘人员进行资格审查、简历筛选；审查合格后，下达面试通知。

（三）面试  

经审查合格的报名人数与招聘岗位计划数达3:1及以上，方可开考（即原则上1个招聘岗位，经资格审查合格人员达3人及以上，方可组织面试该岗位）。面试满分100分，面试分为应聘人员自我工作介绍、面试答题等环节，主要考察应聘人员的应聘动机、对应聘岗位的认识、应变能力、语言表达能力、综合分析能力和能岗匹配程度。面试由伟德betvlctor1946人力资源部牵头组织有关专家组成面试小组负责面试工作。

（四）背景调查

面试结束后，对应聘人员成绩按招聘岗位数进行排序，提交相关会议确定背景调查对象。对背景调查对象，伟德betvlctor1946人力资源部要对其以往从业经历进行背景调查。如遇背景调查不合格的，从参加面试人员中按成绩从高到低依次递补。

（五）体检

背景调查合格后，伟德betvlctor1946人力资源部会同相关部门（单位）与其进行沟通，双方达成工作意向后，组织其进行体检。如遇体检不合格或放弃体检的，从参加面试人员中按成绩从高到低依次递补。

（六）公示

根据面试、背调、体检情况，经伟德betvlctor1946党委会议研究，确定拟聘用人员。对拟聘用人选进行公示，公示期不少于5个工作日。

（七）聘用

经公示期满无反映或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。

（八）待遇及福利

按伟德betvlctor1946人力资源管理办法及相关规定执行。

五、组织领导及有关要求

（一）本次招聘在伟德betvlctor1946党委组织领导下开展。

（二）有关要求：

1.面试成绩判定由专门的专家组完成。

2.招聘工作严格遵守公开、平等、竞争、择优的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受纪检监察部门及社会各界监督。

3.严格按照有关规定实行回避。

4.对违反工作纪律的应聘人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究相关责任。

六、未尽事宜，由伟德betvlctor1946人力资源部负责解释。

联 系 人：伟德betvlctor1946人力资源部王先生

伟德betvlctor1946人力资源部钱女士

联系方式：0551-65168132

公司地址：合肥市黄山路468号通和大厦B座20层

伟德betvlctor1946人力资源部邮箱：thrlb2020@163.com

             伟德betvlctor1946

                   2021年8月31日

下载：伟德betvlctor1946应聘登记表